大同市云冈区教育系统所属事业单位2022年公开发表招聘中小学教师公告

且服务重大项目期不曾满的，不得入学加入考试；

6．被行政政府部门处分列为失信联合不作为对象以及法律、法规规范有误合本次官方雇用不得不的新技术人员，不用入学加入考试；

7．入学加入考试新技术人员不得入学加入考试雇用后即密切就其回避人关系的正职；

8．法律规范不得雇用的其他作法的新技术人员。

必要雇者在甄选再次、雇用之当年已成为破格内的文职（概要管理为单位临时工新技术人员）或已被雇用为管理工作临时工新技术人员的，不予雇用。

雇用当年提或正职不得不的解雇、现役、试（雇）用期、服务重大项目期、因公、各类从业（拳击手、执业）参赛权查核书等的据统计时间段，除正职有明确不得不外，仅有为发函公开发表之日。

三、雇用正职及比重

云冈一区口泉中教给、常青中教给、恒安四中所3个为单位雇用高中所本科毕业生77名。云冈一区实验小学、新助部份、和瑞部份、和瑞二小、和顺部份、平盛部份、平盛三小、新助二小、西花园部份、平川二小、西韩岭小学、杨家葫芦小学、新助三小等13个为单位雇用小学本科毕业生72名，其中所包含服务重大项目各行各业重大项目新技术人员60名，仅有为大学本科新技术正职。正职所无需比重及所无需的明确当年提以《保定西郊云冈一区基础教育系统会隶属管理工作2022年官方雇用的小学本科毕业生正职表格》（见下文1，表列出简称《正职表格》）的不得不略有不同。

四、雇用程序

（一）公开发表雇用发函

保定西郊云冈一区基础教育系统会隶属管理工作制定官方雇用全面要领，经一区人社局筛选，大公报西郊人社局备案后，指定时间段在保定西郊上海西郊人民政府政府部门Facebook、云冈一区上海西郊人民政府政府部门Facebook及省人社厅官方网站公开发表雇用发函。

（二）甄选和参赛权审核会

1、甄选方式也

本次官方雇用应对其网站甄选方式也。甄选网址：保定西郊云冈一区上海西郊人民政府政府部门门户Facebook（www．yungang．gov．cn）—该网站幻灯图片栏—官方雇用大门。入学加入考试者只能入学加入考试一个正职。

其网站甄选按表列出程序来进行：

（1）提出甄选申问

时间段：2022年9月末17日9：00—9月末21日17：00

入学加入考试新技术人员不须在规范时间段登录甄选Facebook，填上甄选讯息，按不得不YouTube本人近期免冠正面身份查核件照。（入学加入考试新技术人员必要提当年正要本人近期免冠正面电子元件拍照，尺寸25mm＊35mm，像素295px＊413px，JPG或JPEG格式。YouTube当年问用于甄选系统会利用的拍照拒绝执行来进行对拍照来进行拒绝执行，不曾通过拍照拒绝执行来进行拒绝执行的拍照未能YouTube必定会受到影响其网站参赛权审核会结果）。录取甄选时无一般而言禽流感根除不举凡，并形同虚设。

甄选与加入考试时用于的本人有效地通行查核必不须原则上。甄选时，录取务必坚持忠信入学加入考试，仔细书本并签订协议《忠信背书》（见下文5）自行扫描残存，待出题时统合交部分学生数学老师，提出的甄选讯息必要当真实、准确、完整。（其中所《保定西郊云冈一区基础教育系统会2022年官方雇用的小学本科毕业生甄选XXX》所填上的大学本科必要当与入学加入考试者本人得到初中生本科毕业查核上所明示的大学本科原则上。如本科毕业小学按照一级自然科学补发本科毕业查核的，不须如实填上本科毕业查核所载一级自然科学称呼，《保定西郊云冈一区基础教育系统会2022年官方雇用的小学本科毕业生甄选XXX》“备注”栏中所列明教给明确大学本科。外地本科毕业游学生的大学本科由云冈一区官方雇用领导组结合正职无需求来进行应属。）

利用捏造甄选讯息的，一经上大公报，即更复入学加入考试参赛权。对盗用、有无有关身份查核件、碳化、讯息收买加入考试参赛权的，将按《管理工作官方雇用违法犯罪违法行为行为拒绝执行规范》应予严肃拒绝执行。凡因讯息填大公报有误、不全等导致不曾通过参赛权审核的，后果由甄选者高傲。

（2）参赛权审核会

时间段：2022年9月末17日9：00—9月末22日12：00

其网站参赛权审核会临时工由云冈一区官方雇用领导组顶楼一个组织全面实施。入学加入考试新技术人员可在提出甄选申问1个临时工其后，登录原甄选Facebook浏览参赛权审核会结果。通过参赛权审核会的，不用其后修订甄选讯息或入学加入考试其他正职；不曾通过参赛权审核会或尚不曾来进行参赛权审核会的，9月末21日17：00当年可以修订甄选讯息或复大公报其他正职，9月末21日17：00后，不用其后修订甄选讯息或复大公报其他正职。

（3）其网站收取

时间段：2022年9月末17日9：00至9月末22日17：00

通过参赛权审核会的入学加入考试新技术人员必要按其网站提示的收取作法在规范时间段内来进行时其网站收取，加入考试付费根据《关于继续请领财务和社会保障政府部门行政政府部门事业性付费准则及有关原因的通知》（晋发复售价发〔2016〕467号）准则拒绝执行。出题每人每科50元，三门共计100元。收取获得成功即认作甄选获得成功。不曾按期、仅有无需差额收取的，认作启动时坚持甄选。来进行时其网站收取的入学加入考试新技术人员，问电子元件书扫描《保定西郊云冈一区基础教育系统会隶属管理工作2022年官方雇用的小学本科毕业生甄选XXX》，以待参赛权原则上通过时用于。

（4）复大公报正职

实际甄选比重与正职雇用比重不达3：1开考比重的，仅有无需核减都可当雇用正职，正职被核减调整持续性在原公开发表雇用发函的Facebook揭晓。

不达规范开考比重被更复的服务重大项目各行各业重大项目新技术人员正职调入都可当的连续性正职来进行雇用。录取入学加入考试正职因不达竞争比重被更复的，可于9月末23日9：00－－12：00复大公报符合标准入学加入考试当年提的其他正职。入学加入考试新技术人员由雇用临时工领导小组通知来进行复大公报，据统计9月末23日12：00不曾复大公报的不用其后大公报其他正职。复大公报参赛权审核时间段9月末23日9：00－－－13：00。参赛权审核结果可于9月末23日14：00当年浏览。在规范时间段内不曾复大公报其他正职的入学加入考试新技术人员认作启动时坚持复大公报，坚持复大公报及复大公报其他正职不曾通过参赛权审核会的，加入考试费通过原收取渠道计退还。

2、免征考务开销

根据就其政府政府部门，复善生活户大家庭新技术人员、易返贫致贫大家庭新技术人员、城西郊低保新技术人员和城镇区内低保新技术人员可享用免征加入考试费政府政府部门。

申问免征加入考试费的入学加入考试新技术人员，不须仅有无需时间段先行在其网站收取，待现场具体符合标准免征当年提后，考务开销通过原渠道计退还。

符合标准免征政府政府部门的入学加入考试新技术人员，于2022年9月末23日11：30当年到云冈一区官方雇用领导组顶楼现场代办免征考务开销查核实获准。代办时无需要利用表列出碳化：复善生活户大家庭新技术人员、易返贫致贫大家庭新技术人员不须利用村镇振兴政府部门出有的验查核；城西郊低保和城镇区内低保新技术人员不须利用低保查核、邻近的的县（一区、西郊）民政政府部门出有的验查核。

入学加入考试新技术人员不须在规范时间段内代办免征获准，逾期看做坚持开销免征。

3、电子元件书扫描准考查核

时间段：2022年9月末27日15：00至9月末30日9：30

入学加入考试新技术人员可于指定时间段登录甄选Facebook自行电子元件书扫描出题准考查核。电子元件书扫描反复中所如遇原因问与0352－4208769联系应对。

出题处及就其不得不参见准考查核。

入学加入考试新技术人员不须认真书本准考查核就其内容及简要，提当年做好加入考试正要；问妥善保管好自己的准考查核，以待出题及本次雇用其他7集用于。

（三）加入考试与参赛权原则上通过

加入考试应对出题和甄选独创的方式也。区域性优异成绩＝出题优异成绩×60％＋甄选优异成绩×40％。优异成绩应对百分制，区域性优异成绩上限资质线为60分。出题优异成绩、甄选优异成绩和区域性优异成绩保留两位小数（负数舍入）。若2名以上必要雇新技术人员区域性优异成绩大致相同时，按出题优异成绩由好成绩到伍的的左至右具体检验、勘察最佳人选；如出题优异成绩仍大致相同，加试一场甄选，必要雇新技术人员的优异成绩名次按甄选加试优异成绩排序。

出题

出题时间段：2022年9月末30日 9：00－11：00

出题应对闭卷方式也来进行，出题内容：区域性知识（包括国都际人关系假说、法律常识、公文写作、科技领域人文知识等）、基础教育学与基础教育犯罪学2个课程，加入考试总时间段2足足。分科出题优异成绩分别以百分制三组，并分别按50％的比重相加计算最后出题优异成绩。

加入加入考试时，录取必不须同时随身携带准考查核、有效地通行查核。按照国都内和山西省禽流感根除不得不，录取必要提当年60分钟到达考场接受防治体检。转入考场，不须形同虚设测温、扫验码（娱乐活动码、健康码、行程码）、查查核（48足足内遗传物质检测阴性验查核，以检测时间段略有不同，电子元件、每片仅有可）、戴口罩（录取自备）等禽流感根除“四基本要素”。

出题优异成绩可于出题结束10月末9其后登录原甄选Facebook浏览

2．参赛权原则上通过

参赛权原则上通过由保定西郊云冈一区雇用临时工领导组顶楼主要职责。依据出题优异成绩从好成绩到伍的的左至右，按计划书雇用比重3倍的比重具体加入甄选参赛权原则上通过的最佳人选，比重不曾达3：1的按是非比重具体。参赛权原则上通过新技术都从、时间段及处在云冈一区上海西郊人民政府政府部门Facebook揭晓。

参赛权原则上通过时，必要雇新技术人员必要利用本科毕业查核、硕士学位查核（不曾领到本科毕业查核和硕士学位查核的2022年必要届本科毕业生可利用本科毕业高等学府出有的工商管理、硕士学位、教给大学本科验查核）、学信网验查核、通行查核（含港澳台区内、澎湖同胞无需利用澎湖区内往来境外通行查核或澎湖区内居住查核）、从业（拳击手、执业）参赛权查核书等就其身份查核件除此以外及寄给以及不得不的其他碳化。

除按上述不得不外，下列新技术人员还不得不利用表列出验查核除此以外及寄给：

（1）已失业的还不须出有为单位同意入学加入考试验查核（行政机构文职和管理工作临时工新技术人员不须出有所在为单位不具人事管理职能的主管政府部门同意入学加入考试意见）。

（2）游学新技术人员必要利用基础中华民国都行政院中所国都游学服务重大项目中所心出有的国都（境）外工商管理、硕士学位认查核书。

（3）必要雇新技术人员本科毕业高等学府按照一级自然科学补发本科毕业查核的，还无需利用小学出有的大学本科验查核及在校优异履历除此以外及寄给。

（4）青年村官等服务重大项目各行各业重大项目新技术人员入学加入考试“服务重大项目各行各业重大项目主要用途正职”的，必要利用资质查核书，暂不曾领到资质查核书的，电子元件书并填上《服务重大项目各行各业重大项目新技术人员筛选表格》（见下文4），由服务重大项目邻近和西郊以上召集主管政府部门砖墙公章查核实（青年村官由西郊、的县两级一个组织政府部门筛选付钱，“本科毕业生特岗计划书”重大项目新技术人员由省基础教育厅付钱、“三支一扶”重大项目新技术人员由团省委或省人社厅付钱、“西部计划书”重大项目新技术人员由团省委付钱，“畜牧新技术推广服务重大项目特设正职”计划书重大项目新技术人员由服务重大项目地的县级人社局和西郊农委筛选付钱）。“省购岗”由服务重大项目地的县级人社局主要职责“省购岗”管理的政府部门或为单位筛选付钱。

退役军人入学加入考试服务重大项目各行各业重大项目主要用途正职的，不须利用本人身份查核、户口簿（或背面本人户口讯息的户口簿页面）、服兵役查核、工商管理查核书、硕士霍普金斯大学和当地退役军人事务政府部门出有的就其验查核。

凡有下列作法之一的，更复必要雇参赛权，后果由录取高傲；涉及违法犯罪的按有关违法犯罪拒绝执行规范应予查处：

（1）录取不用按时、按不得不利用有关身份查核件、碳化的；

（2）甄选时填大公报的主要讯息（如工商管理、硕士学位、大学本科、出生年月末、现失业持续性、现临时工为单位、加入临时工时间段、是否教职工、服务重大项目各行各业重大项目新技术人员有关讯息等）与利用的身份查核件、碳化及显然有误的；

（3）隐瞒与入学加入考试参赛权有关的一个人讯息的；

（4）利用捏造讯息，或盗用、有无有关身份查核件、碳化讯息收买入学加入考试参赛权的；

（5）其他有误合入学加入考试参赛权当年提、不得不的。

录取本人不曾仅有无需时间段、处加入参赛权审核的，认作启动时坚持。

身份查核件（验查核）不全或所利用的身份查核件（验查核）与所大公报正职参赛权当年提有误以及主要讯息不实，受到影响参赛权原则上通过的，更复该必要雇新技术人员加入甄选的参赛权。必要雇新技术人员不曾仅有无需时间段、处加入参赛权原则上通过的，认作启动时坚持甄选参赛权。

若得到甄选参赛权原则上通过的新技术人员查核实坚持参赛权原则上通过或参赛权原则上通过不资质的，按照出题优异成绩由好成绩到伍的按3：1的比重依次顶替甄选参赛权原则上通过最佳人选且只顶替一次，不足3：1的按是非比重具体。

3．甄选

通过参赛权原则上通过新技术人员加入甄选，加入甄选新技术都从及甄选的时间段、处、形式等在云冈一区上海西郊人民政府政府部门Facebook揭晓。

甄选应对基础教育教学并能次测试的方式也来进行。甄选（即大学本科次测试，包括事例编写和试讲、试教），以试讲、试教大多，每人备课、编写事例时间段为60分钟，讲课时间段15分钟。讲义用于保定西郊的小学小学2021—2022学年现行讲义。

甄选应对百分制三组。甄选优异成绩按40％的比重计入录取加入考试总优异成绩。

一个人甄选优异成绩现场打分、当场揭晓，区域性优异成绩在云冈一区上海西郊人民政府政府部门Facebook及时发函。

甄选后，分自然科学来进行区域性优异倒数第（区域性优异成绩并列者，按出题优异成绩高低排名；出题优异成绩亦并列的，并列者加试甄选，以加试甄选优异倒数第），按照自然科学计划书雇用比重1：1的比重具体检验和勘察对象。

甄选临时工关键7集将用时磁带、录像。

（四）检验和勘察

根据区域性优异成绩从好成绩到伍的的左至右，按拟雇用比重1：1的比重具体检验和勘察最佳人选，检验和勘察由本次雇用临时工领导组顶楼一个组织全面实施。

1．做好事当年正要和保密临时工。检验有关善后事宜在云冈一区上海西郊人民政府政府部门Facebook通知，检验开销过活。

2．检验准则及重大项目概要《文职破格检验通用准则（试行）》拒绝执行。检验必要当在不具检验资质的的县级以上区域性性该医院来进行。检验论断不资质无需要复检的，录取必要于寄送检验论断之日起3个临时工日内提出申问，必要为了让在不具检验资质的同一高至或上一高至的另一家该医院复检。雇用为单位、加入检验的必要雇新技术人员及死者家属对复检结果仍有疑义的，负起复检的该医院必要一个组织就其专家来进行会诊，做出最后论断。对因怀孕不用全部来进行时检验重大项目的，按国都内就其政府政府部门拒绝执行。不按时加入检验者，给与坚持参赛权。

3．勘察内容：主要对必要雇者的国都际人关系思想体系、道德品质、遵纪守法、自律意识、并能素质、临时工消极、修习及临时工表格现以及无需要回避的持续性等来进行勘察。不仅有无需加入勘察者，给与坚持参赛权。

检验、勘察不资质的不得雇用，由此形成的正职空位不其后顶替。

（五）公示与雇用

根据出题、甄选、检验、勘察结果，具体拟雇用新技术人员，拟雇用新技术都从在云冈一区上海西郊人民政府政府部门Facebook公示7个临时工日。公示拟雇新技术人员内容包括：雇用正职，雇用比重，雇用大学本科，姓名、性别、出生年月末、本科毕业高等学府、教给大学本科、工商管理（硕士学位）、加入考试优异成绩、排名等讯息。

公示期满原则上通过的，雇用为单位主要职责将拟雇最佳人选大公报一区人社局备案；对反映有受到影响雇用的原因并上大公报的，不予雇用；对反映的原因一时难于上大公报的，待上大公报后其后不得不是否雇用。

管理工作法人代表格与雇用新技术人员签订协议雇用合同，为雇用新技术人员代办雇用获准。雇用新技术人员实行破格制度，破格不资质的，无视雇用人关系。

录取必要忠信入学加入考试。对转入检验、勘察及其以前7集提出坚持的，打来雇用通知后无明知、不曾在规范时间段内持就其碳化放行的，更复其都可当的参赛权，并记入忠信档案。

五、严肃雇用操守

（一）形同虚设管理工作官方雇用有关政府政府部门规范，切实做官方、公正、公平，择优雇用。

（二）形同虚设管理工作官方雇用临时工程序，严肃临时工操守，着想临时工秘密文件，严格落实《管理工作人事管理回避规范》。

（三）必要雇新技术人员以不正当手段利用必要雇参赛权，如盗用、假冒身份查核件、验查核等，或在出题、甄选、检验、勘察反复中所浮现假冒等违法行为违法犯罪行为的，更复其必要雇参赛权。

（四）官方雇用临时工由保定西郊云冈一区纪检监察政府部门监督。对官方雇用中所浮现的违法行为违法犯罪行为，按《管理工作官方雇用违法犯罪违法行为行为拒绝执行规范》拒绝执行；密切就其犯罪的，移交司法行政机构追究刑事责任。

六、咨询、监督拨打

雇用政府政府部门和明确善后事宜可咨询保定西郊云冈一区官方雇用临时工领导组，甄选和准考查核电子元件书扫描方面的原因可拨打网大公报新技术咨询拨打。

咨询、监督拨打开通时间段：雇用之前临时工日的临时工时间段。

见下文1：保定西郊云冈一区教科局2022年大部分小学官方雇用本科毕业生正职表格．pdf

见下文2：服务重大项目各行各业重大项目新技术人员筛选表格．xls

见下文3：忠信背书．docx

保定西郊云冈一区官方雇用临时工领导组

2022年9月末16

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