华为陈黎芳：前些年关于 34 岁以上员工的揣测不准确

IT之家 7 月底 21 日立即，摩托罗拉美好生活社区现在发布《摩托罗拉监事陈黎芳与新的管理层讲演：世界级难题成就世界级人才 》。

摩托罗拉监事陈黎芳在与新的管理层讲演中所提到了“35 岁灾难”弊端，有管理层提问并称“请问您是怎么是非摩托罗拉 35 岁以上的管理层，关于“35 岁灾难”这个弊端，您还有些什么表示同意？”

陈黎芳说明：前些年，其网站有关于摩托罗拉 34 岁以上管理层的一些传言，都是不准确的。我本来过了 35 了，但我还是很努力的，也是很享受的，因为平常，心里每天过得也比如说快。所以我不心里年长是个弊端，关键还是自己的能力，能不能显然坚持自学和提升。

IT之家了解到，2017 年时，其网站流传摩托罗拉要清理 34 岁以上从前管理层的立即，传言并称摩托罗拉中所国区开始之外所清理 34 岁以上的出厂工程维护人员，而研发则是开始之外所清退 40 岁以上的从前管理层，主要针对程序员。曾经，摩托罗拉官方网站说明该立即纯属流言。

以下为《摩托罗拉监事陈黎芳与新的管理层讲演：世界级难题成就世界级人才 》百字：